企业到底需要什么样的iOS培训人才

在这个竞争激烈的互联网时代，要想在百舸争流的IT行业中激流勇进，你要做的，不仅是做一只打不死蒸不烂的坚毅“小强”，或者是只会埋头敲键盘的程序猿。

拿iOS领域来说，尽管iOS研发人才目前存在巨大的缺口，要想在iOS相关领域做得风生水起却并非易事。由于iOS进入国内的时间还相对较短，国内iOS研发经验丰富的工程师也较少。目前，作为人才大输出口的大学来说，恰恰在这方面十分薄弱，国内大学很少开设iOS相关专业，好在iOS培训机构弥补了这方面的不足。而这对于想从事iOS行业的人来说，无论是具有一定经验或者零基础，都是一次绝佳的机会。

那么，什么样的iOS人才才是企业青睐的呢?这也是iOS培训机构在学科和培养过程中的重中之重。

企业招聘人才的直接目的是为了完成工作，因而要符合企业的用人标准要义是——你是会做事的iOS人才。会做事，并不是简单的等同于会敲代码。对于iOS培训人才，企业衡量的标准是：不仅要技术能力强，同时还要有具体的实践经验。这就要求培训机构在学科过程中，不能光督促学员苦练基本功，培养他们把知识结构与实际工作有效地对接起来才是他们在工作中制胜的法宝。

但懂得把所学知识与实际工作有效地衔接起来，也只能代表你胜任了这份工作。要想成为企业十分青睐的人才，你还需要一定的研发精神和实力。课本上的iOS技术看似好像是一堆令人麻木的代码，但在实际生活中，无论是银行、通信、证券、资讯、购物等等，已经可以通过互联网技术来实现，人们的衣食住行已经极大地依赖于它，移动互联网市场已经是一个不容忽视的创新领域。作为IT行业的重要领域，iOS的研发也受到了市场的极大热捧。在这个充满机遇和创新并且挑战如影随形的市场里，胜利永远属于专业又富于创新精神的开拓者。

千锋教育成都校区学科总监骆老师认为，把专业和结合起来，是iOS培训机构培养人才的关键，把需要工作的人培养为工作的需要的人，也是千锋教育成都校区不懈追求的目的。所谓术业有专攻，当你不仅能运用你所学的专业技能为公司搞定客户的所有需求，还能在此基础之上发挥你的研发精神为公司创造多的价值，你就是企业青睐的人。