千锋成都软件测试技术培训让你快速进入职场

 　　成都软件测试技术培训机构哪里好?就千锋教育而言，好就好在可以让你迅速以高起点进入软件测试行业。

　　从去年开始，软件测试这一职位开始越来越频繁的出现在各大企业的招聘名单里，尤其是在今年上半年的人才市场上是显得尤为紧俏，优厚的待遇、舒适的办公环境、响当当的招聘企业、巨大的人才缺口……使软件测试这一职位成为了IT业界名副其实的一颗新星。那么软件测试工程师何以在IT业界迅速崛起且势头越来越猛，并且成为新的黄金职业呢?笔者经过了一番调查，与您一起来揭开软件测试的神秘面纱。

　　竞争小--企业需求量远大于现有合格人才数

　　以往在招聘会上，招聘单位都能接到不少合适简历，满载而归。而春节后在北京、上海深圳举办的几次春季大型招聘会上，多家企业纷纷打出各类招聘软件测试人员的海报，出人意料的是，收到的简历尚不足招聘岗位的50%，而合适的竟不足30%。

　　据前业内人士介绍，招聘到合适的测试人才相当不易，并非软件企业的招聘要求苛刻，实际情况是大量求职人员受专业技能限制而无法满足企业需求。

　　工作起点高--开始工作即进入大、中型软件企业

　　目前，单独设立测试部门、对测试工程师有强烈需求的企业大多是较大规模的软件企业因此，测试工程师并不像一般的软件工程师那样需要在小企业积累一定经验后方能获得大企业的入门通行证。

　　薪水待遇好--软件质量的把关者，人才凤毛麟角

　　质量是企业的生命线，测试工程师作为软件质量的把关者，因为职位的重要而有较高的待遇就顺理成章了。另外，“物以稀为贵” 的市场规律也使得当前极为紧俏的测试工程师“钱景看好”。

　　目前，在软件企业中，软件测试人员的薪水主要还要看其工作经验及能力，据国内软件行业协会公布的调查数据显示，目前有刚入行的软件测试人员的月薪一般都能够达到4000-5000元，一些测试工程师年薪普遍高达10万元。在北京千锋教育，一期学员毕业后便可以拿到7000元至9000元的薪水待遇。班内的学霸是拿到了11K的!

　　千锋教育开设了全栈成都软件测试技术培训课程。

　　千锋软件测试：

　　后期教授各种自动化工具，提供Java、Python、大数据、PHP、Linux、iOS、Android、VR/AR、UI/UE、H5共10大课程成熟案例，供学生测试，增加项目实验;

　　带首期班的学科总监王老师，是百度联想企培负责人，软测行业首屈一指的学科总监，有着10年的从业经验，在业内广受好评;

　　课程上线后已有多家企业定制需求，以目前的企业招聘需求而言，首期40余名软件测试工程师将会参加企业上门招聘;

　　千锋教育定位全能型软件测试工程师，全程900课时，由浅入深，深度讲解。